Скрипты для автоматизации рекрутинга: Миф или реальность 2026?
Привет, коллеги! Назрел вопрос по поводу автоматизации в IT-рекрутинге. В 2026 году уже все активно используют какие-то скрипты для поиска кандидатов, парсинга резюме и первичного отсева? Или это все ещё больше на уровне разговоров и отдельных кейсов? Поделитесь опытом, кто реально внедрял такие штуки. Насколько это эффективно, какие инструменты используете? И какие подводные камни могут быть? Хочется понять, стоит ли в это вкладываться.