Недавно я подал свое резюме на интервью, и один из рекрутеров отправил мне отзыв с критикой. Они указали, что мой список достижений слишком абстрактен и не говорит о конкретных позициях, в которых я помог предприятию. Вместо того чтобы рассердиться, я принял их совет и переработал страничку. Я добавил конкретные цифры и факты, о том, как в прошлом увеличил продажи на 20% или оптимизировал процессы. Когда я передал обновленное резюме, мне даже предложили дополнительное собеседование. Это научило меня быть открытым к советам и даже использовать критику к своим бенефитам.
актуальное зеркало Крáкен
